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P
J. Hafkesbrink, Evers, J., and Krause, M., “Präventionspotenzial von Managementinstrumenten - Anwendungsmöglichkeiten in KMU der Wissensökonomie”, Wirtschaftspsychologie , vol. 12, no. 3, pp. 69–78, 2010.
J. Hafkesbrink and Evers, J., “PRÄWIN - ein Konzept zur Bewertung der Kosten und Nutzen nachhaltiger Arbeitsqualität”, Journal Arbeit, pp. 14–15, 2012.
J. Hafkesbrink, Evers, J., and Becke, G., “The Productivity Triangle of New Integrated Care Service Concepts”, 2011.
S
J. Evers, Krause, M., and Hafkesbrink, J., “Soziale Dienstleistungen im Umbruch: Gestaltung der Produktivität durch Kompetenzentwicklung”, in Bornewasser, Manfred; Kriegesmann, Bernd und Zülch, Joachim (Hrsg.): Dienstleistungen im Gesundheitssektor. Produktivität, Arbeit und Management. Wiesbaden: Springer Gabler, 2014.
J. Hafkesbrink and Evers, J., “Sozialmanagement durch Evaluation – Strategien der Entscheidungsfindung auf Basis eines neuen partizipativ-diskursiv-reflexiven Bewertungsinstrumentes”, in Becke, Guido; Evers, Janina; Hafkesbrink, Joachim und Henke, Ursula (Hrsg.): Cockpit soziale Dienstleistungen. Münster: LIT Verlag, 2014.
J. Hafkesbrink and Schroll, M., “Strategy Evaluation Toolbox for New Media Services-Industry Experiences in Next Generation Publishing Innovation”, in ISSS 2009 - Practitioner Track-International Symposium on Service Science, 2009, pp. 189–202.
J. Hafkesbrink and Halstrick-Schwenk, M., “A Sustainable Innovation Scorecard for the Electronics Industry Innovation System”, in Indicator Systems for Sustainable Innovation, Springer, 2005, pp. 143–177.
T
J. Hafkesbrink, Technological paradigm shifts in the Electronics Industry 2020. Duisburg: ARÖW, 2006.
C. Bachem, Hafkesbrink, J., and Kulenovic, D., “Transformationaler Wandel und Ambidextrie in der Medien- und Verlagswirtschaft”, pp. 248–251, 2012.
C. Bachem, Hafkesbrink, J., and Kulenovic, D., “Transformationaler Wandel und Ambidextrie in der Medien-und Ver-lagswirtschaft”, 2011.
J. Evers, Hafkesbrink, J., and Knipperts, J., “Transition Management im Spannungsfeld von demografischem Wandel und Digitalisierung der Arbeitswelt in Regionen”, praeview-Zeitschrift für innovative Arbeitsgestaltung und Prävention: Arbeit und Kompetenzmanagement in der digitalisierten Welt, vol. 2/2015, 2015.
J. Hafkesbrink, “Transition management in the electronics industry innovation system: systems innovation towards sustainability needs a new governance portfolio”, in Innovations Towards Sustainability, Springer, 2007, pp. 55–86.
M. Krause, Hafkesbrink, J., and Evers, J., “Trendreport ambulante soziale Unterstützungsdienstleistungen im Alter–ökonomische Perspektiven”, 2012.
A. Massolle, Zeini, S., Hafkesbrink, J., and Hoppe, H. U., “Trendspotting in sozialen Netzwerken”, Virtual Enterprises, Communities & Social Networks, pp. 175–184, 2011.
U
J. Hafkesbrink, Sauer, V., and Biallas, W., “Unterstützung virtueller Zusammenarbeit in cross-medialen Dienstleistungsstrukturen und CMP (Cross-media Publishing) - Neue Geschäftsmodelle und Anforderungen an die Kompetenzentwicklung in verteilten innovativen Produkt-Service-Systemen”, in Unternehmensübergreifende Prozesse und ganzheitliche Kompetenzentwicklung-Neue Forschungsergebnisse und visionäre Instrumente zur Unterstützung virtueller Zusammenarbeit, H. Neuendorff and Ott, B., Eds. 2005.
V
J. Evers and Hafkesbrink, J., “Vertrauensgestaltung lohnt sich für Unternehmen und Mitarbeitende”, Innovativ ohne Vertrauen?, pp. 16–17, 2011.
W
H. Clausen and Hafkesbrink, J., “Water Management Towards Sustainability—An Indicator System to Assess Innovations”, in Indicator systems for sustainable innovation, Springer, 2005, pp. 179–203.
J. Hafkesbrink and Scholl, H., “Web 2.0 Learning-a case study on organizational competences in open content innovation”, Competence Management for Open Innovation: Tools and It Support to Unlock the Innovation Potential Beyond Company Boundaries, vol. 30, pp. 239–254, 2010.
J. Hafkesbrink, Hermann, N., and Kulenovic, D., “Wie gehen Sie mit Innovationstrends um?”, in Open Innovation erfolgreich umsetzen - Unternehmensstrategien und Kompetenzmanagement, J. Hafkesbrink, Feller, T., and Hoppe, H. U., Eds. Universität Duisburg-Essen, Lehrstuhl für lernunterstützende und kooperative Systeme, innowise {GmbH} Duisburg: , 2010, pp. 14–18.
J. Hafkesbrink, Hermann, N., and Kulenovic, D., “Wie gehen Sie mit Innovationstrends um?”, in Open Innovation erfolgreich umsetzen - Unternehmensstrategien und Kompetenzmanagement, J. Hafkesbrink, Feller, T., and Hoppe, H. U., Eds. Universität Duisburg-Essen, Lehrstuhl für lernunterstützende und kooperative Systeme, innowise {GmbH} Duisburg: , 2010, pp. 14–18.
J. Evers, Hafkesbrink, J., and Krause, M., “Win-Win-Strategie: Nutzeneffekte von Prävention für Beschäftigte und Unternehmen in der IT-Branche”, 2009.

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